Ana içeriğe atla

TUTKUM İNSAN 2 YAŞINDA


İki yıl önce bu zamanlar, sizler ile buluşmak için sevgili blogumla bir yola çıkmıştık.

Heyecanla, coşkuyla ve sevinçle kucakladığınızı hatırlıyorum. 😉

Bende sizler gibi çok heyecanlı ve umutlu idim.  😝

Sevgili bloğum, hayatımda iyi ki dediğim şeylerden biri benim için.

Bana inanılmaz derece de çok tecrübe, bilgi ve en önemlisi iyi kalpli insanlar kattı. Tabii aynı şekilde yolculuğum devam ediyor.

  • Gelişiyorum,
  • Geliştikçe keşfediyorum,
  • Keşfettikçe öğreniyorum,
  • Öğrendikçe insanlara dokunmaya çalışıyorum.


Bazı şeyleri yanlış yapa yapa öğrendiğimi burada keşfettim. Aynı şekilde öğrenmeye elverdikçe yapmaya devam ediyorum.

Beni bu yolculukta destekleyen;
Aileme, Arkadaşlarıma, Hocalarıma ve İş dünyasındaki insanlara teşekkür ediyorum.

Beni takip eden, yönlendiren, eleştiren ve güzel düşünceler paylaşan herkese selam olsun. İyi ki beni takip ettiniz. Tabii takip etmeye devam ederseniz ne mutlu olurum. 😏

“Mum olmak kolay değildir. Işık saçmak için önce yanmak gerekir.” Mevlana


Daha nice yıllar sizlerle olmak dileğiyle,
Selçuk GÜL



Etiketler:

Yorumlar

Yorum Gönder

Bu blogdaki popüler yayınlar

AKTİF DİNLE…

  İnsan kaynakları profesyoneli, adaylarla iş görüşmesini yaparken süreci doğru yönetebilmesinin çok kıymetli olduğunu unutmamalıdır. Görüşmeyi yapan profesyonel, öncelikle telefon üzerinden başlattığı iş görüşmesi davetinden başlayıp, görüşme sonuçlanana kadar süreç içerisinde iyi bir intiba bırakabilmelidir. Bu süreç, aynı zamanda bir işveren markası çalışmasının göstergesini sağlamaktadır. Görüşülen rol ne olursa olsun, karşımızda yer alan adayları aktif dinlememiz gereklidir. Rolün gerektirdiği uygunluğa en yakın olan adayın transferi gerçekleştirilmeye çalışılır. Bundan dolayı, adaylarla görüşme yapılırken, iş görüşmesi yapan profesyonelin mutlaka aktif dinleme yapabilmesi ve aynı zamanda rolün yetkinliğine uygun sorular sorarak adayı dinlemesi önemlidir. Aktif dinleme yapabilen profesyonelin, adayı dinlerken birkaç kulağı olması gerekmektedir. Doğru role doğru aday olarak adlandırabilmek için aktif dinleme, iş görüşme süreçlerinde çok önemlidir. Aktif dinlemeyi ağırlıklı o...
Yorum Gönder
Devamı

Ne istediğini biliyor musun?

Ne istediğini biliyor musun? Selam güzel insan, Öncelikle değerli vaktini ayırdığın için kendi adıma teşekkür ediyorum. Uzun süredir vakit bulamadığım için yazı yazamadım bundan dolayı da blog sayfama tekrardan merhaba demek istedim. Yani sonunda diye bildim. Ne istediğini bilmek… Sana belki atmış olduğum başlık enteresan gelmiş olabilir ama kararımı bu başlıktan yana kullanmak istedim. Yapmış olduğum mülakatlarımdan yola çıktığımda mavi-beyaz yaka fark etmezsiniz genel anlamda insanlar nereye gittiğini önemsemiyorlar. Özellikle de yeni mezun olan üniversite mezunu adaylar bunu sıklıkla yaptığını fark ettim. Görüşme esnasında özellikle Junior pozisyonlarda aradığım beklentim veya beklentimiz HEYECAN, IŞILTI, İSTEKLİLİK ama maalesef görüştüğüm genç mezun adaylarımda bunları yakalayamıyorum. Tabii ki de herkes heyecanlı, istekli olmayabilir ama bir şeyi karşı taraftan almamız gerektiğini düşünüyorsak, bir şeyler vermemiz gerekmektedir. Genellikle, öğrenci veya yeni mezun olan k...
2 yorum
Devamı

ROL MODEL . . .

Merhaba Sevgili Okuyucum, Bugün ‘Rol Model’ hakkında biraz sohbet etmek istiyorum, yani naçizane paylaşımlarım olacak, umarım keyifle okuyacağınız bir yazı olabilir. Tabii ki ben keyifle yazdım. 😉 Rol Model kelimesinin anlamını biliyor musunuz bilmiyorum ama mutlaka bilenler vardır. Arama motoruna arattığımızda bir düzine örneklendirmeler mevcuttur. İngilizce ‘Role Model’ olarak adlandırılıyor. Yani;   ‘örnek alınası’ ya da ‘örnek alınan’ kişiler olarak tanımlanmaktadır. Doğru mu dersiniz. Evet, doğru bir tanımlama olduğunu söyleyebiliriz. Biraz detaya girelim… Rol model ; Birisinin başarısı, başarısızlığı, etkinliği, etkileyiciliği, tavrı, tutumu ve sürükleyiciliği bunları veya daha fazlasını adlandırabiliriz. Kısacası, sizin aklınızı, ruh halinizi, kalbinizi etkileyen kişi veya kişilerdir.   Yaşamımızda çok önemli ve kıymetli bir yere sahiptir aslında rol modelimiz. Hayallerimizi gerçekleştirmek için sürekli mücadele ederken, ruhumuza iyi gelen rol modeller he...
Yorum Gönder
Devamı