Ana içeriğe atla

İnsan Kaynaklarına Düşen Sorumluluklar !!!

                                               

                                                       suriyeli mülteciler karikatür çalişan ile ilgili görsel sonucu


Herkese Selam,

Geçenlerde Peryön Güney Marmara Bölgesinin düzenlemiş olduğu ‘’yabancı çalıştırma mevzuatı ve insan kaynaklarına düşen sorumluluklar’’ adı altında bir etkinliğe katıldım.            

ünlem işareti ile ilgili görsel sonucuFarklı bir bakış açısı yakaladığımı düşünüyorum. Hemde insan kaynaklarının yabancılar ile nasıl bir mülakat gerçekleştirmesini anlamaya çalıştım. Yabancılar dediğim aslında ülkemize göç eden Suriyeliler hakkında bilgiler bolca aldık. Hem kendim hemde ülkemizdeki insanlarımızın Suriyeli insanlarımıza yanlış baktıklarını gördüm. Salondaki misafirlerinde bunu fark ettiğini hepsinin ayrı ayrı sözler alıp, kendilerinin yanlış düşündüklerini ifade ederek söylediklerini görmüş bulunmaktayım. Bir çoğumuzun empati kurmayı bilmediğimizi düşünüyorum. Bizler de belki o durumda kalabilirdik. Biraz da bu gözle bakabilirsek nede güzel olur. Sevgili İnsan kaynakları profesyoneli İpek Aral Hanım, Bizler yabancılara iş verirsek aslında sırtımızdaki vergi yükünü indirmiş olabileceğini ve bizlerin Suriyeli insanlarımızla yaşamayı bir şekilde öğrenmemiz gerektiğini dile getiren Aral, birçok Suriyeli vatandaşın ülkemizde yaşayacağını ifade etti. Bana göre çokça haklı bizler karşımızdaki insanlara farklı bir bakış açısıyla bakmamız gerekli olduğunu düşünüyorum. Birçok işvereninde Suriyeli insanlardan faydalandığından bahsedildi. Bir zamanlar ülkemizden Almanya ya göç eden insanlarımıza en pis işleri yaptırmaları gibi bizim ülkemize gelen Suriyeli insanlarının bir kısmının donanımlı ve kalifiyeli olduğu halde en kötü nerde ne iş var ise o işi en ucuz maliyet ile yaptırıldığından bahsedilmiş bulunmaktadır. Ülkemizde bu işleri yapacak insanların azaldığını dile getiren Aral, Suriyeli insanların suiistimal edildiğini ifade ederek sunumu bitirmiş bulunmaktadır. Bizlerin hatta en önemlisi insan kaynakları departmanının insana insan gözü ile bakması gerektiğini düşünüyorum. Bu etkinliği düşünüp, organize eden Peryön Güney Marmara Başkanı Sayın Barış GÜL’e teşekkür ederim. Çok yararlı ve faydalıydı.


ÖN yargı yapmadan önce dur,düşün...


Sevgiyle…

Selçuk GÜL

Yorumlar

Bu blogdaki popüler yayınlar

Ne istediğini biliyor musun?

Ne istediğini biliyor musun? Selam güzel insan, Öncelikle değerli vaktini ayırdığın için kendi adıma teşekkür ediyorum. Uzun süredir vakit bulamadığım için yazı yazamadım bundan dolayı da blog sayfama tekrardan merhaba demek istedim. Yani sonunda diye bildim. Ne istediğini bilmek… Sana belki atmış olduğum başlık enteresan gelmiş olabilir ama kararımı bu başlıktan yana kullanmak istedim. Yapmış olduğum mülakatlarımdan yola çıktığımda mavi-beyaz yaka fark etmezsiniz genel anlamda insanlar nereye gittiğini önemsemiyorlar. Özellikle de yeni mezun olan üniversite mezunu adaylar bunu sıklıkla yaptığını fark ettim. Görüşme esnasında özellikle Junior pozisyonlarda aradığım beklentim veya beklentimiz HEYECAN, IŞILTI, İSTEKLİLİK ama maalesef görüştüğüm genç mezun adaylarımda bunları yakalayamıyorum. Tabii ki de herkes heyecanlı, istekli olmayabilir ama bir şeyi karşı taraftan almamız gerektiğini düşünüyorsak, bir şeyler vermemiz gerekmektedir. Genellikle, öğrenci veya yeni mezun olan k

17. İNSAN YÖNETİMİ ZİRVESİNDEN ANEKTODLAR

Kültür’ün Sesini Dinle! Bu yıl Peryön Güney Marmara (Bursa) bölgesinin düzenlemiş olduğu , 17 .insan yönetimi zirvesinde yer aldım. Zirvenin mottosu : ‘‘kültür’ün sesini dinle’’ idi. Hem akademik hemde genel çerçevede birden fazla kültür kavramı konuşuldu. Benim keyif alarak dinlediğim bir organizasyon idi. Sizlere de belirli bir boyutunu aktaracağım. Konuşmacılar; Konuşmacılar Kurum / Görev Konu Numan ÖZCAN BM *(ILO) Türkiye Ofisi Direktörü İşin Geleceği Ela KULUNYAR – Önder ŞENOL Doğuş Otomotiv İnsan Kaynakları Müdürü – Defacto Finanstan Sorumlu Başkan Yardımcısı Hedef  Birliği: Mutlak Kuzey Neresi? Necdet TURHAN Türkiye’nin Görme Engelli İlk Dağcısı ve Milli Atleti İçinizdeki Zirveye Çıkın Doç.Dr.Kurtuluş KAYMAZ – Dr.Öğr.Üyesi Şenol BAŞTÜRK Uludağ Üniversitesi -Akademisyenleri Akademik Bakış:Teoriden Pratiğe Kültür Gamze GÜRER – Elif ARSLAN AZAK – Cenk GÜNAY

20’li Yaşlara

  Merhaba Sevgili Okuyucum, Nasılsın? sorusunu sormadan başlamak istemedim. Umarım, çokça iyisindir. Bugünlerde bir kitap okuyor idim, sonunda bitirebildim. 😉  Tabii ki çok severek okuduğum kitaplardan biriydi. Aslında kitaptan daha çok bir kılavuz olarak adlandırmak çok daha iyi olabilir. Kitabın adı: #20’liyaşlardaişhayatı Okurken, hep aklım şu an ki profesyonel hayatımı irdeleyerek geçtiğini söyleyebilirim. Yani ister istemez kitap insanı irdeletmeye doğru evrilleştiriyor. Hani derler ya; tadı damağımda kaldı. İşte sanırım benim öyle olduğunu söyleyebilirim. İş hayatının; olumlu ve olumsuz tüm yönleriyle aktarıyor yazar. Özellikle, yeni mezun olmuş kişilere inanılmaz tavsiyeler aktardığını da söyleyebilirim, bu yüzden bir roman, hikâye falan değil ama iş hayatını anlamak, anlamlandırabilmek için okumanızı tavsiye ederim.   Kitap totalde 9 bölümden oluşmaktadır. Başlıklarını manidar bulduğumu da söyleyebilirim. İnsanın derdi ; gelişimse aslında bunu kovalamakta kendi elind